Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Koordinátor personálu
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného a motivovaného Koordinátora personálu, který se připojí k našemu týmu. Tato role je klíčová pro zajištění efektivního řízení lidských zdrojů a podporu zaměstnanců v jejich každodenní práci. Jako Koordinátor personálu budete zodpovědní za plánování, organizaci a implementaci personálních strategií, které podporují cíle naší společnosti. Budete úzce spolupracovat s vedením, aby byly zajištěny optimální pracovní podmínky a aby zaměstnanci měli přístup k potřebným zdrojům a podpoře.
Vaše hlavní úkoly budou zahrnovat nábor nových zaměstnanců, organizaci školení, řešení personálních problémů a zajištění souladu s pracovněprávními předpisy. Budete také zodpovědní za vytváření a udržování pozitivní pracovní kultury, která podporuje produktivitu a spokojenost zaměstnanců.
Tato pozice vyžaduje silné organizační schopnosti, výborné komunikační dovednosti a schopnost řešit problémy. Ideální kandidát by měl mít zkušenosti v oblasti lidských zdrojů, znalost pracovního práva a schopnost pracovat v dynamickém prostředí. Pokud jste týmový hráč s vášní pro práci s lidmi a hledáte příležitost, jak přispět k růstu a úspěchu společnosti, rádi vás přivítáme v našem týmu.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Plánování a organizace náborových procesů.
- Koordinace školení a rozvoje zaměstnanců.
- Řešení personálních problémů a konfliktů.
- Zajištění souladu s pracovněprávními předpisy.
- Podpora vedení při strategickém plánování lidských zdrojů.
- Vytváření a udržování pozitivní pracovní kultury.
- Správa personálních záznamů a dokumentace.
- Monitorování a analýza personálních ukazatelů.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Zkušenosti v oblasti lidských zdrojů nebo podobné pozici.
- Znalost pracovního práva a předpisů.
- Výborné organizační a komunikační dovednosti.
- Schopnost řešit problémy a konflikty.
- Týmový přístup a schopnost motivovat ostatní.
- Znalost práce s HR softwarem je výhodou.
- Schopnost pracovat v dynamickém prostředí.
- Vysokoškolské vzdělání v oboru lidských zdrojů nebo příbuzném oboru.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s náborem zaměstnanců?
- Jak byste řešili konflikt mezi zaměstnanci?
- Jaké metody používáte pro motivaci týmu?
- Jaké máte zkušenosti s implementací HR strategií?
- Jak byste zajistili soulad s pracovněprávními předpisy?
- Jaké nástroje nebo software pro HR jste používali?
- Jak byste přispěli k vytvoření pozitivní pracovní kultury?
- Jak zvládáte práci pod tlakem a v dynamickém prostředí?